1.本科及以上学历，专业：机械设计与制造/机械自动化/电子信息工程/市场营销/人力资源管理等专业，如有特别优秀人员，不论专业；

2.阳光踏实，务实进取，有理想有追求，具备较强的逻辑思维能力和沟通能力，容易接受新事物，有较强的接受能力及抗压能力，肯吃苦；

3.诚实守信、勤奋主动，具有高度的工作热情和团队合作意识；

4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑；

5.能够接受公司轮岗实习制度。

岗位要求：

1.基本了解各种电子零件使用特性以及电子零件基本参数，懂得基础的电子理论，能对产品制程与工艺有一定的分析能力,熟悉掌握办公软件。

2.了解企业管理专业知识，有良好的沟通与协调能力、组织规划能力、领导决策与自我控制能力，有全局观，应变能力强。

3.能配合产品项目经理、品质工程师，主导市场调研，制定公司产品推广方案和成本管控办法、优化产品性能与成本；可以参与优化并解决产品客退集中性不良问题。能接触并学习熟练运用QC七大手法，及实际运用8D手法解决工厂内部质量问题。

4.以上条件满足任一即可。

职位类别： 储备干部

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